每个人从小到大，都有遗失和拾得物品的经历，但这样的情况时常让人处于尴尬的境地。物权法自10月实施后，其中便规定了“悬赏寻失物，赏金须兑现”。然而这些条款却存在着多处“模糊界定”，其在具体实施中该如何处理？这些引起了人们的不同看法。
观点1  拾物归还可获报酬“拾金不昧”变味了吗？
    一直以来，拾金不昧都被誉为中华民族的传统美德，甚至成为衡量人道德素质的一个标准。古时乐羊子将在途中捡到的一块金饼据为己有，被妻子称 “拾遗求利，以污其行”。拾金不昧既然是传统美德，拾金索要报酬一直以来自然被认为是不道德的；但如果那丢金的人悬赏重谢的话，是否该另当别论？如果悬赏重谢了，原物到手又反悔，拾金者是无可奈何还是有据可依？物权法规定：拾得遗失物，应当返还失主；若失主悬赏寻找遗失物，在领取遗失物时应当按照承诺向拾得人支付报酬。
   “美德与法制并不对立，拾金不昧理应因为时代的不同而具有新的意义，还可以推动美德的延续。”市民黄键在接受记者采访时认为，物权法中规定拾物归还可获报酬，并不意味着“拾金不昧”就变味了。他说，这反映了法制的不断进步。
    同时，一些出租车司机也说，他们会经常在车上捡到一些乘客的遗失物品，但如果要寻找的话，不但要花费很多时间和精力，也耽误了生意。一位姓梁的司机说，有一次，他拾得了一位乘客遗失的身份证件和出国护照，他知道这些物品对失主有多么重要，结果他花费了一天时间找到了失主，归还了遗失物。加上一天的生意损失和车油费，他损失了至少几百元，但失主拿到东西后，只是说了半天感谢的话，并没有给予他一分钱的补偿。
    他说，权利人悬赏寻找遗失物，领取遗失物时应当按承诺支付报酬，这些是很必要的，对双方都有好处，如果权利人还是一分钱不补偿，很多人不会因为美德而去寻找失主，对他们也意味着更大的损失。
观点2  书信、文件支付报酬如何界定？
    在现实中还有一个问题，即书信、文件、钥匙等物品的报酬如何界定，物权法也没有说明。但中南财经政法大学教授乔新生认为，这些物品的价值难以确定，在以后的执行中会遇到一些障碍。对此，物权法不可能规定的十分全面，关键是双方当事人如何协商解决。他说，上述问题在以后的实践中会逐步发现，并通过物权法实施细则来调整界定。
    乔新生说，国家有关部门在保管失物时要支出一笔保管费用，如果半年内没有人认领，国家可以将失物变卖、拍卖弥补保养成本。如果没有时效限制，国家就要永远承担这笔费用，对国家来讲就是一种极大的损失。
    但他认为在执行过程中还要具体分析，如果是价值不高的失物，可以在半年内收归国有。但如果是价值很高的物品要视情况而定，不应统一收归国有。在执行中可以计算保养成本，在失主交纳保养成本费用后，将物品返还，这样国家也不受损失，个人利益也能得到最大保障。
观点3   是正常保管还是等待悬赏？
    物权法规定，拾得者侵占遗失物的，无权索要报酬和保管费。侵占失物肯定是没有权利索要报酬和保管费用的，但究竟什么是侵占，什么是正常的保管，两者如何界定呢？
     对于这个问题的争议一直存在，而且并无明确答案。乔新生解释说，侵占具有隐瞒性，主观具有占有目的，且有实际损害结果，对失主造成了损失。
    物权法草案（七审稿）曾规定“拾得人应当自拾得遗失物之日起二十日内通知所有权人、遗失人等权利人领取，或送交有关部门。”但在十届人大五次会议审议过程中，有代表提出此期限过于严格。物权法最终取消归还期限。
     物权法肯定了拾得人具有索取遗失者承诺悬赏金的权利。但同时，也有一定的适用范围。有人质疑，若拾得人并不积极去寻找失主，而是等待失主悬赏呢？对此，有专家称，法律是道德的最底线，客观上等待拾得遗失物悬赏金的行为没有超越规定的期限。
     对于领取遗失物是否要支付费用。乔新生认为，保管费等必要费用指的是因为丢失物品保管而引发的成本费用，例如误工费、交通费等。对于合理费用，失主在领取时应该向有关部门或拾得者支付这些费用。但费用是不合理的，失主有权拒绝支付。
    但在实践中会出现合理不合理之争，这个与传统观念等因素有关。对此，物权法没有规定。乔新生认为，这就要通过双方当事人协商，如不能解决只能诉诸法院。
观点4  “赏金”模糊该如何酬谢？
    近日，市民陈先生在街头无意发现了一条流浪狗便把它带回了家照顾。时隔几天后，陈先生在自家附近发现了一则《寻狗启事》，原来，陈先生几天前拾到的流浪狗正是别人丢失的宠物狗。陈先生在《寻狗启事》上看到，失主表示如果拾到者按照地址送还宠物狗便重金酬谢，陈先生非常高兴。但等到陈先生带着宠物狗送还到了女失主家时，失主却只给了100元“辛苦费”。陈先生认为，失主承诺的是“重金酬谢”，100元的辛苦费显然不算“重金”。
    陈先生不愿意接受100元的辛苦费，认为100元实在是太少了，而失主却以没有明确承诺给拾到者多少钱为由拒绝满足陈先生。“重金酬谢”、“当面酬谢”等模糊的承诺，失主到底该酬谢给拾到者多少报酬，让人疑惑。
    广东竞德律师事务所丁跃峰律师认为，权利人悬赏寻找遗失物，领取遗失物时应当按承诺支付报酬。物权法规定：拾得遗失物，应当返还失主；若失主悬赏寻找遗失物，在领取遗失物时应当按照承诺向拾得人支付报酬。拾金不昧一直被认为是传统美德，拾金后索要报酬往往被认为是不道德的，但物权法对此作出了可以索要的规定。
    如果失主曾悬赏寻物，那他一定要支付。否则拾得人可以依照失主的承诺索要。但如果失主事先没有明确承诺报酬的数额，拾得人是否可以索要呢？同时还有一种情况是，很多物品丢失后，权利人并没有承诺给予报酬酬谢，这种情况是否可以索要报酬？比例是多少？物权法回避了这些问题。他说，按照国际上惯例，遗失物悬赏的报酬数额一般以遗失物价值3％作为报酬，另外还可双方协商解决。

女友上班期间流产被解除劳动合同

卿先生的女朋友在松岗一家电子厂工作了半年，11月1日晚8时左右，他女朋友在生产流水线上组装电子设备时，出现流产，被送往医院治疗。在女朋友治疗期间，工厂只答应支付1500元作为医药费，并决定解除劳动合同。卿先生想知道上班流产能否算工伤？工厂能否解除劳动合同？
    广东竞德律师事务所答复：  解除劳动合同应给予补偿
    丁跃峰律师说，女工在上班过程中出现流产情况不能算工伤。如果工厂为女工办理了医保，医疗费用应缮绫＞殖械?SPAN lang=EN-US>90％，个人承担10％。如果工厂未给女工办理医保，医疗费用则应由工厂承担90％。如该女工在医疗期满后，不能从事工厂工作，也不能从事由工厂另行安排的适当工作，工厂可以解除劳动合同。由于该女工工作不满半年，工厂在解除劳动合同后，应发给半个月的工资作为经济补偿金。